WelbeHealth 以獨特的方式創造
福祉。
WelbeHealth 是一個由醫生創立的以使命為導向、以價值為基礎的組織。我們的三大核心價值指導我們的組織和我們所做的一切。
愛的勇氣
我們重視人與人之間的聯繫，珍惜我們接觸到的每一個寶貴的生命。
開拓精神
我們堅持不懈地尋求足智多謀的解決方案來支持參與者健康和獨立。
共同意圖
我們作為一個有著共同目標的團隊工作。我們從傾聽開始，促進和貢獻不同的觀點，並支持團隊決策。
我們的文化是怎樣的？
我們要求我們的團隊只用一個詞來描述 WelbeHealth 的文化。 詞越大，選擇的頻率就越高。
頌揚我們的價值觀
在 WelbeHealth，我們知道我們的價值觀很重要！我們最近的參與度調查證實我們正在實現這些目標。
“我們工作的重點和對我們的核心原則（價值觀）的承諾令人欽佩，這讓工作每天都更加令人興奮。”
- WelbeHealth 團隊成員
我們重視我們的團隊
我們的福利和額外津貼
帶薪休假
我們相信健康、充滿活力的員工。這就是為什麼全職員工在第一年有17天的帶薪休假、12天公司假期和6 天病假。
健康保險
我們已經為您準備好了！醫療、牙科、 視力和人壽保險。
401K退休計劃
+ 雇主Match（捐助）
+ 雇主Match（捐助）
通過我們的 3% 雇主Match（捐助）為退休儲蓄。適用於於所有團隊
成員 - 包括兼職員工。
成員 - 包括兼職員工。
股權授予
我們的成功是我們員工
的反映。這就是為什麼我們實施了領先公司的最佳做法：為所有員工提供股權授予。
的反映。這就是為什麼我們實施了領先公司的最佳做法：為所有員工提供股權授予。
獎金資格
您的辛勤工作會轉化為您口袋裡的更多錢 - 每個職位都有獎金資格。
最近的 Welbe 得獎者
明迪
我們很高興地宣佈，2022 年 Marie-Louise Ansak 獎已頒發給區域副總裁 Mindy！這是對 Mindy 對 PACE 和 Welbe 使命的熱情的認可，這是一項巨大的榮譽和非凡的成就。恭喜你，Mindy！
索菲亞
戰略總監 Sophia 被授予 McKnight 的傑出女性， 被評為“退伍軍人 VIP”，以表彰在該行業擁有超過 15 年經驗且級別低於副總裁或同等職位的女性。 恭喜，Sophia！
詹妮弗
執行董事 詹妮弗 （Jennifer） 被授予 McKnight 的傑出女性獎， 被評為“新星”，旨在表彰 40 歲以下或該行業任職時間少於 15 年的女性。恭喜，Jennifer！
2022 & 2023 年美國福布斯最佳創業雇主
WelbeHealth 連續兩年獲得福布斯的榮譽。該獎項根據三個關鍵因素進行評估：員工滿意度、員工聲譽和公司發展。
為什麼我們的團隊喜歡在 WelbeHealth 工作
